Aanbod

Trainingen & workshops

Incompany en Masterclasses

Trainingen die beweging brengen

Een goede training brengt meer dan kennis. Ze helpt mensen om anders te kijken, anders te handelen en beter samen te werken. Daarom verbind ik in mijn trainingen mindset, gedrag, communicatie en context. We onderzoeken wat er zichtbaar speelt, wat er in de onderstroom gebeurt en welke beweging werkelijk nodig is.

De trainingen en high impact workshops zijn praktisch, interactief en altijd afgestemd op je organisatie. Deelnemers werken met herkenbare situaties, heldere modellen en concrete oefeningen. Leiderschap en relationele intelligentie vormt in management development een belangrijke basis: jezelf en anderen beter begrijpen, spanning bespreekbaar maken, duidelijk communiceren en verantwoordelijkheid nemen voor je eigen leiderschap en de kwaliteit van samenwerking.

Waar het over gaat

Thema's

(Innerlijk) Leiderschap en Relationele intelligentie
Communicatie, feedback en aanspreken
Psychologische veiligheid en vertrouwen
Emoties en stressregulering
Samenwerking en teamontwikkeling
Weerstand, conflict en verandering
Resultaatgericht en mensgericht werken
Teamdynamiek en -Gedrag met DISC
Trusted Advisor en adviesvaardigheden
Verandermanagement en Transformatie

Hoe ik werk

Werkwijze

Elke training, workshop of management development traject begint met een heldere intake. We brengen de ontwikkelvraag, de context en de gewenste beweging in kaart. Daarna ontwerpen we een interactief maatwerkprogramma met een combinatie van inzicht, reflectie, oefenen en toepassing in de praktijk.

De training of workshop kan bestaan uit een paar uur, één dag, meerdere modules of een langer ontwikkeltraject. Waar nodig werken we met praktijkopdrachten, intervisie en terugkommomenten om de beweging vast te houden.

Neem contact op

Wat het oplevert