All McKinsey research and great speakers about transformation combined in 13 minutes. Leaders do wait too long to make decisions, focus primarily on the short term and think after transformation business will be as usual again. Leaders do need to have a clear direction, create an inclusive culture, learn and hold people accountable. Put People First.
Menno Molendijk is (organisatie-) coach, trainer, inspirator en relatietherapeut. Met meer dan dertig jaar ervaring heeft Menno met duizenden individuen gewerkt, zowel in organisaties, overheden als in privésfeer, en heeft hij een diepgaand inzicht ontwikkeld in leiderschap en persoonlijke ontwikkeling. Hij combineert de harde en zachte kant van mensen en organisaties met het veranderen van mindset en gedrag.
Initiatiefnemer van TDS, een plek voor inspirerende mensen die bewust bezig zijn met hun persoonlijke groei. De School voor Persoonlijke Groei & Ontwikkeling. Voor Mens en Organisatie.
T +31(0)654907163
E menno@mmo.nl
I www.mmo.nl
VAT NL004094166B66